Susitikime su Kauno technologijų universiteto atstovais diskutuota apie magistrantūros studijų poreikį Alytuje

Ne paslaptis, kad daugelis gimnazijas baigusių abiturientų išvyksta studijuoti į  didžiuosius šalies miestus, o studijoms pasibaigus jau nebesugrįžta į gimtąjį miestą. Kaip pakeisti šią metų metus nesikeičiančią situaciją ir paskatinti jaunus žmones sugrįžti į Alytų? Apie tai ir apie Alytuje planuojamas magistrantūros studijas antradienį diskutuota Alytaus miesto savivaldybėje vykusio Kauno technologijos universiteto (toliau – KTU), verslo atstovų, savivaldybės ir gimnazijų vadovų susitikime – strateginėje sesijoje.

Alytaus miesto savivaldybės vicemerės Kristinos Daugelevičienės teigimu, norėtųsi, kad Alytaus mieste atsirastų bakalauro ir magistro studijos. „Mes norime išlaikyti jauną žmogų, kad jis neišvyktų iš Alytaus. Tyrimų rezultatai rodo – jeigu jaunas žmogus iš čia išvyko, yra didelė tikimybė, kad jis į gimtąjį miestą jau nesugrįš.“

Tačiau išvykstančiųjų iš Alytaus ir sugrįžtančiųjų į ši miestą statistika pastaruoju metu greičiau džiugina nei liūdina. „Pastaruoju metu fiksuojame teigiamus pokyčius, nepaisant to, kad ir kaip ir visoje Lietuvoje, taip ir Alytuje gyventojų skaičius mažėja. Statistika rodo, kad iš Alytaus išvyksta mažiau žmonių ir daugiau jų čia sugrįžta. Didėja gyventojų užimtumas. Be to, ženkliai kyla vidutinis  darbo užmokestis, o šis pokytis yra susijęs su tuo, kad turime Alytaus pramonės parką, kuris nuo 2019 m. sparčiai pradėjo plėstis. Šiuo metu Pramonės parke įsikūrę 18 įmonių. Čia sukurta daugiau nei tūkstantis darbo vietų“, – pristatydama Alytaus miestą teigiamus pokyčius įvardijo Alytaus miesto savivaldybės vicemerė Lina Gaidžiūnaitė. 

Pasak jos, iš verslo atstovų dažnai tenka išgirsti nuogąstavimus, kad jiems trūksta įvairių sričių specialistų – inžinierių, programuotojų, operatorių ir kt., tačiau tuo pačiu kyla klausimas, kaip pritraukti ir išlaikyti talentus.

Alytaus miesto savivaldybės pagrindinis tikslas – sukurti verslui ir startuoliams palankią miesto aplinką, siekiant sumažinti protų nutekėjimo poveikį, pritraukti ir išlaikyti talentingus specialistus Alytuje. Tam reikalingos finansavimo galimybės, tinkama infrastruktūra ir veiksmingai taikomi metodai. Kiekvienas miestas, tarp jų ir Alytus, turi galimybes sukurti savo unikalų vietinės verslo ekosistemos vystymo derinį.

Alytaus miesto savivaldybė ėmėsi tokių veiksmų – pradėjo įgyvendinti Europos Sąjungos lėšomis finansuojamą projektą – HUB`o – bendradarbystės (veiklos) erdvės įkūrimą. Tikimasi, kad tai bus vieta, kuri suburs talentus ir startuolius.

Taip pat yra parengtas integruotų veiksmų planas, kurio įgyvendinimas leis sustiprinti verslo ekosistemas, išlaikys ir pritrauks talentus.   

Specialistų trūkumas  – ne tik Alytaus miesto problema

Įvairių sričių specialistų trūkumą jaučia ne tik Alytus, bet ir visa Lietuva. Tai susitikimo metu pabrėžė ir  KTU strateginių partnerysčių prorektorė  dr. prof. Edita Gimžauskienė. „Pastaruoju metu labai daug kas kalba apie regionus. Apie tai, kad reikia Regionų ministerijos, kokie yra svarbūs regionai ir t. t., tačiau galiausiai regionams reikia kovoti už save ir tvarkytis patiems. Labai daug kalbama apie konkurencingumą, aukštą pridėtinę vertę, tačiau teisybė yra ta, kad sklypai baigsis Vilniuje ir Kaune, o tiek, kiek reikės talentų, regionuose mes neatrasime. Vadinasi, laukti negalime, nes skaičiai ir faktai nėra mūsų naudai, o mūsų Lietuva yra tokia maža, kad negalime sakyti, kad Vilnius ir Kaunas yra svarbu – turime kartu dirbti, kad mūsų ekonomika ir gyvenimas būtų geresni.“   

Europos Sąjungos konkurencingumo kompase (plane, kuriame numatytos gairės, ką daryti, kad Europos ekonomika vėl augtų ir klestėtų), anot E. Gimžauskienės, deja, gerų žinių nėra ne tik Lietuvai, bet ir kitoms Europos šalims. Europos šalys atsilieka ir pagrindinis prioritetas, į kurį būtina atkreipti dėmesį, yra inovacijų atotrūkio naikinimas, o pagrindiniu investicijų apribojimu įvardijamas įgūdžių trūkumas – norinčios investuoti įmonės neranda reikiamų specialistų.   

Kaip specialistų trūkumo problemą spręstų Alytaus miesto švietimo įstaigos ir verslas?

KTU atstovų teigimu, šiuo metu 85 proc. studentų nukeliauja į Vilnių ir Kauną. Apžvelgus iš Alytaus į Vilniaus ar Kauno universitetus  atvykstančių studijuoti studentų skaičių procentine išraiška, jie išsidėsto taip: 3 proc. renkasi KTU, 1,62 proc. alytiškių renkasi studijas VDU, 2,88 – Vilniaus universitetą, o 4,41 proc. – Vilniaus Gedimino technikos universitetą. 

„Procentas nėra didelis, tad mes turime tikslą keliauti per apskrities centrus ir realiai padėti susitarti, padėti mokiniams pasirinkti būsimą specialybę, kalbėtis su verslo atstovais, kad jie skatintų rinktis studijas universitete“,– teigė E. Gimžauskienė.

Apie specialistų trūkumą nemažai kalbėjo ir susitikime dalyvavę Alytaus miesto verslo atstovai. Anot jų, būtina atlikti gamybos įmonių monitoringą ir išsiaiškinti, kokių specialistų miestui trūksta labiausiai. 

Siekdamos pritraukti trūkstamos specialybės specialistus, kai kurios Alytaus miesto verslo įmonės yra pasirengusios bendradarbiauti su švietimo įstaigomis. Viena jų  – UAB „IT Solutions“ – sėkmingai tai daro jau dabar.

Specialistų poreikis verslui aktualus ir susitikime dalyvavusiems gimnazijų ir Alytaus profesinio rengimo centro vadovams, o bakalauro ir magistrantūros  studijos, švietimo įstaigų vadovų teigimu, Alytuje yra būtinos. 

Strateginės sesijos metu dalyviams susiskirsčius į grupes buvo sprendžiamos praktinės užduotys, kurios padėjo atrasti veiksmų seką ir santykį tarp savivaldos, verslo ir švietimo įstaigų, siekiant pritraukti ir išlaikyti trūkstamų sričių specialistus. 

Komunikacijos skyriaus informacija